- 盡可能以協議方式調解會員與資方間、會員與會員間、及會員與其他員工間之關係、並調解彼此發生之糾紛。 - 爭取及維護公平合理之工資、工作時間、其他僱傭條件及保障會員利益。 - 促進對勞工界及本會會員有利之法律。
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